แอสตร้าเซนเนก้า บริษัทชีวเภสัชภัณฑ์ชั้นนำระดับโลก กับเป้าหมายในการดูแลสุขภาพประชาชน ชุมชนและโลก ด้วยการนำความก้าวหน้าทางวิทยาศาสตร์ดูแลสุขภาพคนไทย พร้อมถ่ายทอดองค์ความรู้และเทคโนโลยีด้านสุขภาพ หวังยกระดับประสิทธิภาพการตรวจวินิจฉัยโรคในระยะเริ่มต้นและส่งเสริมคุณภาพชีวิตของประชาชนให้มีสุขภาพที่ดีอย่างยั่งยืนภายใต้แคมเปญ "Making Health Happen" เจมส์ ทีก ประธาน บริษัท แอสตร้าเซนเนก้า (ประเทศไทย) จำกัด กล่าวว่า ด้วยวิสัยทัศน์ในการส่งเสริมให้คนไทยมีสุขภาพดี ตั้งแต่การตระหนักรู้ถึงอาการของโรคต่างๆ การวินิจฉัยล่วงหน้า และการสนับสนุนการเข้าถึงยาและการคิดค้นนวัตกรรมยาและโซลูชันต่างๆ ควบคู่กับการสร้างความมั่นใจว่า บริษัทมีส่วนร่วมในการสร้างความยั่งยืนให้กับสิ่งแวดล้อม บริษัทจึงเปิดตัวแคมเปญ Making Health Happen ซึ่งเป็นการนำความก้าวหน้าทางวิทยาศาสตร์มาดูแลสุขภาพของคนไทยอย่างยั่งยืน ​"เรากำลังเปลี่ยนแปลงอนาคตของการดูแลสุขภาพด้วยการปลดล็อกพลังของวิทยาศาสตร์ ด้วยการวิจัยและพัฒนาและการคิดค้นนวัตกรรม เพื่อเป้าหมายในการป้องกันและรักษาโรคให้เร็วที่สุดและมากที่สุดเท่าที่จะทำได้ ซึ่งจะส่งผลในการเสริมสร้างสุขภาพที่ดีให้กับผู้คนและเปลี่ยนแปลงชีวิตของพวกเขาให้ดีขึ้น”<div class="se-component se-image-container __se__float- __se__float-center" contenteditable="false"><figure style="margin: auto;"><img src="https://forbesthailand.com/wp-content/uploads/2022/12/8JZi9k3P6grYAtopvY99.jpg" alt="" data-proportion="true" data-align="center" data-file-name="8JZi9k3P6grYAtopvY99.jpg" data-file-size="0" data-origin="," data-size="," data-rotate="" data-rotatex="" data-rotatey="" data-percentage="auto,auto" style="" data-index="0"><figcaption><div>​​เจมส์ ทีก ประธาน บริษัท แอสตร้าเซนเนก้า (ประเทศไทย) จำกัด​</div></figcaption></figure></div>Making Health Happen ประกอบด้วยการดูแลสุขภาพของ 3 สิ่ง คือ PEOPLE หรือ ประชาชน SOCIETY หรือ ชุมชน และ PLANET หรือโลก สำหรับ PEOPLE บริษัทมุ่งเน้นการค้นคว้าและคิดค้นนวัตกรรมยา และโซลูชันต่างๆ ที่ช่วยเปลี่ยนชีวิตของผู้ป่วยพร้อมกับส่งเสริมการเข้าถึงระบบการดูแลสุขภาพและสร้างความตระหนักรู้เกี่ยวกับโรคและปัญหาสุขภาพ โดยเฉพาะในกลุ่มโรคไม่ติดต่อเรื้อรัง (NCDs) เช่น โรคทางระบบหัวใจและหลอดเลือด โรคมะเร็ง โรคระบบทางเดินหายใจ และโรคเบาหวาน เป็นต้น​ ​ด้าน SOCIETY บริษัทได้ร่วมมือกับพันธมิตรทั้งภาครัฐและเอกชนในการยกระดับระบบสาธารณสุขให้มีความยืดหยุ่นและเข้าถึงได้มากขึ้น และสร้างความตระหนักรู้ในการป้องกันโรค การตรวจวินิจฉัยในระยะเริ่มต้นและการรักษากลุ่มโรคไม่ติดต่อเรื้อรัง เพื่อพัฒนาและขยายโซลูชันด้านสุขภาพในวงกว้างจนก่อให้เกิดสังคมที่มีสุขภาพแข็งแรง โดยวางเป้าหมายให้ระบบสาธารณสุขสามารถดูแลสุขภาพคนไทยทุกคนในสังคมได้อย่างทั่วถึง เพื่อนำมาซึ่งสุขภาพและคุณภาพชีวิตที่ดีอย่างยั่งยืน ซึ่งที่ผ่านมา แอสตร้าเซนเนก้า ประเทศไทยได้ดำเนินหลากหลายโครงการร่วมกับพันธมิตร อาทิโครงการ “ตรวจไว สู้ภัยมะเร็งปอด” ที่นำนวัตกรรมปัญญาประดิษฐ์หรือ Artificial Intelligence (AI) มาช่วยเพิ่มประสิทธิภาพการตรวจหาโรคมะเร็งปอดในระยะเริ่มต้นโครงการ SEARCH ในการตรวจคัดกรองความเสี่ยงโรคไตเรื้อรัง (CKD) ในผู้ป่วยเบาหวานและผู้ป่วยความดันโลหิตสูงด้วยการตรวจหาระดับอัลบูมินในปัสสาวะ โดยมีจุดประสงค์เพื่อเป็นเครื่องมือส่งเสริมคุณภาพการบริการการป้องกันหรือชะลอการเสื่อมของไตและยืดระยะเวลาการบำบัดทดแทนไตโครงการสนับสนุนการเข้าถึงยา (Patient Affordability Programme) หรือรู้จักกันในนาม AZ PAP&nbsp;ซึ่งมีวัตถุประสงค์เพื่อแบ่งเบาภาระค่าใช้จ่าย ช่วยเพิ่มการเข้าถึงยานวัตกรรมหลายรายการให้กับผู้ป่วยในประเทศไทย​สำหรับ PLANET บริษัทได้ดำเนินโครงการด้านความยั่งยืน ลดการปล่อยก๊าซคาร์บอนให้เป็นศูนย์ (Ambition Zero Carbon) ตั้งเป้าลดการปล่อยก๊าซเรือนกระจกที่เกิดจากการผลิตลงให้ได้ 98% ภายในปี 2569“ความยั่งยืนเป็นเรื่องพื้นฐานไม่เพียงแต่เพื่อสุขภาพของโลกเท่านั้น แต่ยังรวมถึงสุขภาพของสังคมและประชาชนอีกด้วย ความท้าทายไม่ใช่แค่อุณหภูมิโลกและระดับน้ำทะเลที่สูงขึ้นแต่ยังมีอัตราการเกิดโรคเรื้อรังและความเหลื่อมล้ำในการเข้ารับบริการทางสุขภาพ เราเชื่อว่าวิทยาศาสตร์เป็นกุญแจสำคัญที่จะช่วยเปิดทางให้เราค้นพบทางออกและแก้ปัญหาเหล่านี้ได้ ดังนั้น เรากำลังพิจารณาทุกส่วนของธุรกิจในองค์กรเพื่อสร้างความแตกต่าง และสร้างความยั่งยืนให้เกิดขึ้น ซึ่งสิ่งนี้อยู่ใน DNA ของเราฝังอยู่ในทุกสิ่งที่เราทำ” คุณ เจมส์ กล่าว​สำหรับแอสตร้าเซนเนก้า ประเทศไทย ได้ดำเนินธุรกิจในประเทศไทยมากว่า 40 ปี โดยมุ่งมั่นที่จะส่งเสริมและสนับสนุนการเข้าถึงการรักษาพยาบาล พร้อมขยายการเข้าถึงนวัตกรรม โดยเน้นการคิดค้น พัฒนาและจำหน่ายยาเพื่อการรักษาโรคใน 4 กลุ่มโรคหลัก ได้แก่ กลุ่มโรคหัวใจและหลอดเลือด ไต และเมแทบอลิซึม (CardioVascular, Renal, and Metabolic หรือ CVRM) กลุ่มโรคมะเร็ง (Oncology) กลุ่มโรคระบบทางเดินหายใจ ระบบภูมิคุ้มกัน วัคซีน และภูมิคุ้มกันบำบัด (Respiratory, Immunology, Vaccines and Immune Therapies หรือ RIVIT) ซึ่งครอบคลุมกลุ่มโรคไม่ติดต่อเรื้อรัง (Non-Communicable Diseases หรือ NCDs) และกลุ่มโรคหายาก (Rare Diseases) ซึ่งหากไม่นับรวมวัคซีนป้องกันโควิด-19 จะมีผู้ป่วยที่ได้รับผลิตภัณฑ์ของ AstraZeneca มากกว่า 1 ล้านคนในแต่ละปีเลยทีเดียว ​“ในขณะที่โรคภัยไข้เจ็บสร้างภาระให้กับมวลมนุษยชาติมากขึ้นและประชากรโลกก็มีอายุมากขึ้น แต่ความต้องการด้านการดูแลสุขภาพของประชาชนก็ยังไม่ได้รับการตอบสนองอย่างดีและครอบคลุมเท่าที่ควร เราเชื่อว่า นวัตกรรมทางวิทยาศาสตร์และเทคโนโลยีจะเป็นกุญแจสำคัญในการช่วยไขคำตอบ โดยเป้าหมายของเราคือ การสร้างช่องทางในการการเข้าถึงยาที่จะช่วยเปลี่ยนแปลงชีวิตและเปลี่ยนผลลัพธ์ของผู้ป่วยให้ไปเป็นตามเป้าหมาย ซึ่งเรายังคงมุ่งมั่นที่จะนำความก้าวหน้าทางวิทยาศาสตร์มาดูแลสุขภาพของประชาชน โดยร่วมมือกับทุกภาคส่วนที่เกี่ยวข้อง และไม่ทิ้งผู้ป่วยไว้ข้างหลัง” คุณเจมส์ กล่าวปิดท้าย

แอสตร้าเซนเนก้า ประเทศไทย มุ่งสร้างสุขภาพดีอย่างยั่งยืนให้ ประชาชน-ชุมชน-โลก ภายใต้แคมเปญ "Making Health Happen"

<h2>พบกับการจัดอันดับ นายจ้างอเมริกันที่เป็นมิตรต่อผู้หญิงที่สุด ประจำปี 2022 โดยในปีนี้ Forbes ได้จับมือกับบริษัทวิจัยตลาด Statista เพื่อเฟ้นหาบริษัทที่เป็นแนวหน้าในด้านความเป็นมิตรต่อผู้หญิง</h2>
สถานการณ์โรคโควิด-19 ระบาดไปทั่วโลกนี้ส่งผลกระทบผู้หญิงชาวอเมริกันอย่างเห็นได้ชัด มีแรงงานหญิงจำนวนมากต้องลาออกจากงานเนื่องจากต้องเลี้ยงดูบุตรบ้างล่ะ ความเครียดบ้างล่ะ ไหนจะค่าจ้างต่ำเตี้ยเรี่ยดิน และโอกาสในการงานอันน้อยนิดอีก ในหลายๆ กรณี สถานการณ์โควิดทำให้ภาระที่ผู้หญิงต้องแบกรับอยู่หนักขึ้นไปอีก
นายจ้างหลายรายได้ออกมาเสนอชั่วโมงการทำงานแบบยืดหยุ่น และการช่วยเหลือด้านบุตรต่างๆ รวมถึงสวัสดิการอื่นๆ เพื่อเป็นตัวช่วยหนุนหลังผู้หญิงในที่ทำงานทั้งหลาย
Forbes ร่วมมือกับบริษัทวิจัยตลาด Statista เพื่อเฟ้นหาบริษัทที่เป็นผู้นำในการคอยสนับสนุนผู้หญิงทั้งที่ทำงานอยู่ และไม่ได้เป็นแรงงานผ่านการจัดอันดับ นายจ้างอเมริกันที่เป็นมิตรต่อผู้หญิงที่สุด ประจำปี
การจัดอันดับครั้งนี้ เราได้ทำการทำแบบสำรวจกับชาวอเมริกัน 50,000 รายที่ทำงานในบริษัทที่มีลูกจ้างอย่างน้อย 1,000 ราย โดย 30,000 รายนั้นเป็นผู้หญิง ส่วนอีก 20,000 เป็นผู้ชาย ผู้เข้าร่วมการตอบแบบสอบถามทุกคนถูกขอให้ให้คะแนนองค์กรที่พวกเขาทำงานอยู่ในด้านต่างๆ เช่น สภาพการทำงาน, ความหลากหลาย และความเป็นไปได้ที่พวกเขาจะแนะนำนายจ้างของตัวเองให้คนอื่น และคำตอบเหล่านี้ก็จะถูกนำมาผ่านการตรวจสอบอีกครั้งเพื่อเสาะหาช่องว่างระหว่างเพศที่อาจเกิดขึ้น
จากนั้น ทาง Statista จะให้เหล่าผู้เข้าร่วมตอบแบบสอบถามเพศหญิงให้คะแนนนายจ้างของพวกเขาในด้านต่างๆ เช่น สิทธิการลาคลอด, การเลือกปฏิบัติ และความเที่ยงธรรมด้านค่าตอบแทน อีกทั้งยังให้พวกเธอเสนอรายชื่อองค์กรจากอุตสาหกรรมอื่นอีกด้วย นอกจากนี้ จำนวนผู้หญิงในคณะผู้บริหาร และในระดับบอร์ดได้ถูกนำมานับเป็นอีกหนึ่งปัจจัยในการให้คะแนนตัดสินด้วย

<h3>พบกับ 10 นายจ้างอเมริกันที่เป็นมิตรต่อผู้หญิงที่สุด ประจำปี 2022</h3>
<img class="alignnone size-full wp-image-67175" src="https://forbesthailand.com/wp-content/uploads/2022/08/settlement-in-tampa-general-hospital-insider-breach-lawsuit-showcase_image-6-a-9580.jpg" alt="" width="400" height="400" />
<h3>อันดับ 1</h3>
Tampa General Hospital

อุตสาหกรรม: การดูแลสุขภาพ และสังคม

จำนวนพนักงาน: 8,000 ราย

ปีที่ก่อตั้ง: 1927

<img class="alignnone size-full wp-image-67176" src="https://forbesthailand.com/wp-content/uploads/2022/08/REI.jpg" alt="" width="400" height="400" />
<h3>อันดับ 2</h3>
REI

อุตสาหกรรม: เสื้อผ้า รองเท้า และอุปกรณ์กีฬา

จำนวนพนักงาน: 15,000 ราย

ปีที่ก่อตั้ง: 1938

<img class="alignnone size-full wp-image-67169" src="https://forbesthailand.com/wp-content/uploads/2022/08/CROCS.jpg" alt="" width="400" height="400" />
<h3>อันดับ 3</h3>
Crocs

อุตสาหกรรม: เสื้อผ้า รองเท้า และอุปกรณ์กีฬา

จำนวนพนักงาน: 5,770 ราย

ปีที่ก่อตั้ง: 2002

<img class="alignnone size-full wp-image-67174" src="https://forbesthailand.com/wp-content/uploads/2022/08/EBSCO.jpg" alt="" width="400" height="400" />
<h3>อันดับ 4</h3>
EBSCO Information Services

อุตสาหกรรม: การบริการทางธุรกิจ และซัพพลาย

จำนวนพนักงาน: ไม่ระบุ

ปีที่ก่อตั้ง: 1984

<img class="alignnone size-full wp-image-67168" src="https://forbesthailand.com/wp-content/uploads/2022/08/Carvana.jpg" alt="" width="400" height="400" />
<h3>อันดับ 5</h3>
Carvana

อุตสาหกรรม: ค้าปลีก และค้าส่ง

จำนวนพนักงาน: 21,000 ราย

ปีที่ก่อตั้ง: 2012

<img class="alignnone size-full wp-image-67170" src="https://forbesthailand.com/wp-content/uploads/2022/08/LOREAL.jpg" alt="" width="400" height="400" />
<h3>อันดับ 6</h3>
L'Oreal USA

อุตสาหกรรม: สินค้าอุปโภค

จำนวนพนักงาน: 12,000 ราย

ปีที่ก่อตั้ง: 1909

<img class="alignnone size-full wp-image-67167" src="https://forbesthailand.com/wp-content/uploads/2022/08/AstraZeneca.jpg" alt="" width="400" height="400" />
<h3>อันดับ 7</h3>
AstraZeneca

อุตสาหกรรม: ยา และไบโอเทคโนโลยี

จำนวนพนักงาน: 83,100 ราย

ปีที่ก่อตั้ง: 1953

<img class="alignnone size-full wp-image-67171" src="https://forbesthailand.com/wp-content/uploads/2022/08/LOYOLA.jpg" alt="" width="400" height="400" />
<h3>อันดับ 8</h3>
Loyola University Chicago

อุตสาหกรรม: การศึกษา

จำนวนพนักงาน: 5,138 ราย

ปีที่ก่อตั้ง: 1870

<img class="alignnone size-full wp-image-67173" src="https://forbesthailand.com/wp-content/uploads/2022/08/SAP.jpg" alt="" width="400" height="400" />
<h3>อันดับ 9</h3>
SAP

อุตสาหกรรม: IT อินเทอร์เน็ต ซอฟต์แวร์ และการบริการ

จำนวนพนักงาน: 107,415 ราย

ปีที่ก่อตั้ง: 1972

<img class="alignnone size-full wp-image-67172" src="https://forbesthailand.com/wp-content/uploads/2022/08/MD-ANDERSON.jpg" alt="" width="400" height="400" />
<h3>อันดับ 10</h3>
MD Anderson Cancer Center

อุตสาหกรรม: การดูแลสุขภาพ และสังคม

จำนวนพนักงาน: 22,000 ราย

ปีที่ก่อตั้ง: 1941

สามารถดูอันดับทั้งหมดได้ใน<a href="https://www.forbes.com/lists/best-employers-women/?sh=3133c9bf466c">บทความนี้</a>
แปลและเรียบเรียงโดย ทัตชญา บุษยากิตติกร จากบทความ America’s Best Employers For Women เผยแพร่บน Forbes.com
อ่านเพิ่มเติม: <a href="https://forbesthailand.com/world/america/%e0%b8%aa%e0%b8%95%e0%b8%a3%e0%b8%b5%e0%b8%9c%e0%b8%b9%e0%b9%89%e0%b8%aa%e0%b8%a3%e0%b9%89%e0%b8%b2%e0%b8%87%e0%b8%90%e0%b8%b2%e0%b8%99%e0%b8%b0%e0%b8%94%e0%b9%89%e0%b8%a7%e0%b8%a2%e0%b8%95%e0%b8%b1.html">“America’s Richest Self-Made Women” สตรีผู้สร้างฐานะด้วยตัวเองซึ่งมั่งคั่งที่สุดในสหรัฐอเมริกา ประจำปี 2022</a>


<hr />
<a href="https://www.facebook.com/ForbesThailandMagazine/">ไม่พลาดบทความและเรื่องราวน่าสนใจอื่นๆ ติดตามเราได้ที่เฟซบุ๊ก Forbes Thailand Magazine</a>

10 นายจ้างอเมริกันที่เป็นมิตรต่อผู้หญิงที่สุด ประจำปี 2022

<h2>เกาหลีใต้เผยข้อมูลจากผู้ใช้จริงว่า วัคซีนป้องกันโควิด-19 จาก AstraZeneca และ Pfizer เพียงเข็มแรกสามารถป้องกันการติดเชื้อในกลุ่มคนอายุ 60 ปีขึ้นไปได้มากกว่าร้อยละ 86 </h2>
<figure><img class="wp-image-45073" src="https://forbesthailand.com/wp-content/uploads/2021/05/3ME4ZEBY6BIFLJFMLYRQVYRHS4.jpg" alt="KDCA" width="720" height="480" /><figcaption> จ้าหน้าที่สาธารณสุขได้รับวัคซีนป้องกันไวรัสโคโรนาของ Pfizer-BionTech ที่ศูนย์ฉีดวัคซีนโควิด-19 ในกรุงโซลประเทศเกาหลีใต้</figcaption></figure>

ข้อค้นพบดังกล่าวมีแนวโน้มเท่ากับการเรียกร้องให้มีการออกมาฉีดรับวัคซีนโดสแรก เพื่อให้แน่ใจว่าประชากรส่วนใหญ่ได้รับการป้องกันขั้นต้น 

<a style="color: #008000;" href="https://www.reuters.com/world/asia-pacific/skorea-says-astrazeneca-pfizer-covid-19-vaccines-87-effective-after-first-shot-2021-05-05/?taid=609237ec2ffb0700014f3a6e&amp;utm_campaign=trueAnthem:+Trending+Content&amp;utm_medium=trueAnthem&amp;utm_source=twitter">ศูนย์ควบคุมและป้องกันโรคเกาหลีใต้</a> (KDCA) ระบุว่า วัคซีน Pfizer ป้องกันการติดเชื้อได้ร้อยละ 89.7 อย่างน้อย 2 สัปดาห์หลังฉีดโดสแรก ขณะที่ AstraZeneca ได้ผลอยู่ที่ร้อยละ 86

ผลการค้นพบของ KDCA ข้างต้นมาจากการวิเคราะห์ข้อมูลจากประชากร 3.5 ล้านคนในประเทศ ที่มีอายุ 60 ปีขึ้นไป ซึ่งในจำนวนนี้รวมถึง 521,133 คนที่ได้ฉีดวัคซีนเข็มแรกเป็นเวลา 2 เดือนนับตั้งแต่วันที่ 26 กุมภาพันธ์ 

ทั้งนี้ จากกลุ่มตัวอย่างที่มีผู้ติดเชื้อโควิด-19 1,237 คน มีเพียง 29 คนเท่านั้นที่ฉีดวัคซีนแล้ว

ด้านเจ้าหน้าที่กระทรวงสาธารณสุขแถลงว่า ราวร้อยละ 95 ของผู้เสียชีวิตในเกาหลีใต้เป็นคนสูงวัยอายุไม่น้อยกว่า 60 ปี ซึ่งวัคซีนจะช่วยลดความเสี่ยงของคนกลุ่มนี้ลงได้มาก ส่วนโอกาสเกิดลิ่มเลือดอุดตันนั้น “ต่ำมาก” และส่วนใหญ่รักษาได้

ล่าสุด สำนักข่าว <a style="color: #333333;" href="https://www.forbes.com/sites/siladityaray/2021/05/05/astrazeneca-and-pfizer-covid-19-vaccines-more-than-86-effective-after-first-dose-south-korean-authorities-say/?sh=4ff3637614f3">Bloomberg</a> ที่ติดตามการเปิดตัววัคซีนทั่วโลกรายงานว่า ร้อยละ 6.7 ของประชากรเกาหลีใต้ได้รับฉีดวัคซีนเข็มแรกเป็นที่เรียบร้อยแล้ว ขณะที่มีเพียงร้อยละ 0.5 เท่านั้นที่ได้รับวัคซีนครบถ้วน โดยทางการตั้งเป้าจะฉีดให้ได้ร้อยละ 70 ภายในเดือนกันยายน และมีภูมิคุ้มกันหมู่ภายในเดือนพฤศจิกายน

อย่างไรก็ดี ยังไม่สามารถระบุได้ชัดเจนว่า ประสิทธิภาพที่ปรากฎในวัคซีนเข็มแรกที่พบในเกาหลีใต้เป็นความผิดปกติหรือไม่ เพราะเมื่อพิจารณาผลการทดลองของ AstraZeneca ที่เผยแพร่ในเดือนมีนาคมพบว่า วัคซีน 2 โดสมีประสิทธิภาพร้อยละ 76 ในการป้องกันการติดเชื้อโควิด -19 ซึ่งต่ำกว่าการค้นพบของ KDCA อย่างมีนัยสำคัญ ขณะที่ Pfizer รายงานประสิทธิภาพของวัคซีน 2 โดสว่าอยู่ที่ร้อยละ 95 ซึ่งสูงกว่าตัวเลขจากเกาหลีใต้

ในที่นี้ KDCA ไม่ได้กล่าวถึงผลกระทบของไวรัสโคโรนาสายพันธุ์ต่างๆในสหราชอาณาจักร แอฟริกาใต้ และบราซิลที่อาจมีต่อประสิทธิภาพของวัคซีน ซึ่งอาจเป็นสาเหตุที่อยู่เบื้องหลังความคลาดเคลื่อน

การค้นพบข้างต้นมีแนวโน้มที่จะพิสูจน์ให้เห็นถึงประเทศที่ให้ความสำคัญกับการฉีดวัคซีนเข็มแรก อาทิ สหราชอาณาจักร เพื่อสร้างความมั่นใจว่ามากกว่าครึ่งหนึ่งของประชากรได้รับการป้องกันอย่างน้อย 1 โดส ขณะที่หลายประเทศในเอเชีย เช่น เกาหลีใต้ ไต้หวัน และญี่ปุ่น ที่แม้จะประสบความสำเร็จในการควบคุมการแพร่ระบาด แต่ก็ยังประสบกับความล่าช้าในกระบวนการฉีดวัคซีน ด้วยเหตุนี้ข้อค้นพบดังกล่าวและผลข้างเคียงที่ค่อนข้างต่ำจึงอาจทำให้ประเทศเหล่านี้เดินหน้าใช้กลยุทธ์ตามแบบอังกฤษ

อย่างไรก็ตาม ทางการเกาหลีใต้ไม่ได้ให้คำแนะนำใดๆ เพิ่มเติม เพียงแต่ระบุว่า ประชาชนควรได้รับ "การฉีดวัคซีนครบตามกำหนด" เพื่อให้อัตราการปกป้องดียิ่งขึ้นหลังฉีดโดสที่ 2

แปลและเรียบเรียงจากบทความ AstraZeneca And Pfizer Covid-19 Vaccines More Than 86% Effective After First Dose, South Korean Authorities Say เผยแพร่บน Forbes.com

อ่านเพิ่มเติม: <a style="color: #003300;" href="https://forbesthailand.com/news/finance-and-investment/โควิดระลอก-3-กระทบหนัก-กน.html">โควิดระลอก 3 กระทบหนัก กนง. คงดอกเบี้ย หนุนเร่งกระจายวัคซีน</a>

เกาหลีใต้เผย วัคซีน AstraZeneca และ Pfizer ป้องกันโควิดได้กว่าร้อยละ 86

<h2>Adar Poonawalla เดิมพันครั้งใหญ่ว่า Serum Institute of India ของตระกูลเขาจะเป็นหนึ่งในบริษัทแรกๆ ที่ผลิตวัคซีนโควิด-19 ได้</h2>
เมื่อโคโรนาไวรัสระบาดหนักทั่วโลกในช่วงต้นปี 2020 Adar Poonawalla ซีอีโอของ Serum Institute of India ซึ่งเป็นผู้ผลิตวัคซีนรายใหญ่ที่สุดในโลก (เมื่อวัดจากจำนวนโดสที่ผลิตและขาย) ต้องชั่งใจระหว่างตัวเลือกคือ “ไม่ทำอะไรเลยแล้วรอดูว่าสถานการณ์จะเป็นอย่างไร หรือจะยอมเสี่ยงแล้วขึ้นไปวิ่งนำหน้า”

<img class="alignnone size-full wp-image-43043" src="https://forbesthailand.com/wp-content/uploads/2021/03/Serum-Institute_003.jpg" alt="" width="400" height="600" />

ซีอีโอวัย 39 ปีเลือกแบบหลัง และเร่งกระหน่ำทำข้อตกลงจนบริษัทเอกชนแห่งนี้ขึ้นมาอยู่แถวหน้าในการแข่งขันพัฒนาวัคซีนโควิด-19 ทั่วโลก เขาเล่าเรื่องนี้ผ่านการสัมภาษณ์ทางโทรศัพท์เมื่อปลายเดือนกันยายนที่ผ่านมาจากสำนักงานใหญ่ของบริษัทในเมือง Pune ซึ่งเป็นการสัมภาษณ์ครั้งที่ 2 สำหรับบทความนี้ โดย Cyrus Poonawalla พ่อของเขาซึ่งมีทรัพย์สิน 1.15 หมื่นล้านเหรียญสหรัฐฯ เป็นผู้ก่อตั้ง Serum Institute เมื่อปี 1966 และปัจจุบันยังเป็นประธานกรรมการ

Serum Institute จับมือกับพันธมิตร 5 รายในช่วงราวครึ่งปีแรกของปี 2020 เพื่อจะเอาชนะไวรัสให้ได้ บริษัททำข้อตกลงครั้งใหญ่ที่สุดกับ AstraZeneca เมื่อเดือนมิถุนายนที่ผ่านมา โดยยักษ์ใหญ่แห่งวงการเภสัชกรรมจากสหราชอาณาจักรให้สิทธิ์ Serum Institute เป็นผู้ผลิตวัคซีนชื่อ AZD1222 ซึ่งน่าจะใช้ได้กับโควิด-19 จำนวน 1 พันล้านโดส และจะส่งมอบได้ 400 ล้านโดสในปี 2020 ซึ่งเมื่อเปรียบเทียบกับวัคซีนอื่น ปัจจุบัน Serum Institute ผลิตวัคซีนได้กว่า 1.5 พันล้านโดสต่อปี

วัคซีนโควิดตัวนี้สร้างขึ้นจากการนำไวรัสหวัดในลิงชิมแปนซีมาดัดแปลงพันธุกรรม โดยนักวิจัยของ University of Oxford เป็นผู้เริ่มต้นพัฒนา และ AstraZeneca ได้สิทธิ์เป็นตัวแทนจำหน่าย “เราเป็นรายเดียว [ในอินเดีย] ที่มีกำลัง [การผลิต] มากพอ” Poonawalla กล่าว บริษัทจะขายวัคซีนครึ่งหนึ่งในอินเดียโดยใช้ชื่อแบรนด์ Covishield ส่วนอีกครึ่งหนึ่งบริษัทตัดสินใจว่าจะขายให้ประเทศอื่นๆ โดยเฉพาะประเทศกำลังพัฒนา

AstraZeneca เริ่มการทดสอบทางคลินิกขั้นสูงกับอาสาสมัครหลายหมื่นคนในบราซิล แอฟริกาใต้ สหราชอาณาจักร และสหรัฐฯ ส่วน Serum Institute เริ่มต้นการทดสอบของบริษัทเองกับอาสาสมัคร 1,600 คนทั่วอินเดีย และสละโรงงานผลิต 3 โรงที่มีเพื่อเริ่มผลิตวัคซีนกว่า 60 ล้านโดสต่อเดือน และมีแผนจะเร่งผลิตให้ได้ถึง 100 ล้านโดสต่อเดือนภายในเดือนธันวาคม ปี 2020 แม้การทดสอบในหลายประเทศรวมถึงอินเดียจะต้องชะงักไปชั่วคราวหลังจากอาสาสมัครรายหนึ่งป่วยโดยไม่ทราบสาเหตุในการทดสอบที่สหราชอาณาจักรเมื่อต้นเดือนกันยายนที่ผ่านมา แต่หลังจากนั้นก็เริ่มทดสอบต่อได้

“ถ้าการทดสอบไม่ถูกสั่งหยุด เราคงเริ่มปล่อยวัคซีนได้ในช่วงต้นปี 2021 เรื่องนี้ทำให้งานเราสะดุดมาก” Poonawalla กล่าว เขาประเมินว่าการทดสอบอาจยืดไปจนถึงเดือนมกราคม ปี 2021 “เรากำลังพยายามทุกวิถีทางเพื่อชดเชยเวลาที่เสียไป”

Poonawalla ป้องกันความเสี่ยงให้การวางเดิมพันของเขาโดยการพัฒนาวัคซีนโควิด-19 ตัวอื่นๆ ร่วมด้วย “เราร่วมงานกับพันธมิตรอีกหลายรายทั้งในสหรัฐฯ สหราชอาณาจักร และยุโรป เพื่อหาวัคซีนที่น่าจะได้ผลอีก 4 ตัว” เขากล่าว “เราไม่เหมาเอาเองว่าวัคซีนแค่ตัวเดียวจะได้ผล การผลิตวัคซีนก็เหมือนนั่งรถไฟเหาะ ผลลัพธ์มันเหวี่ยงไปมาได้ทุกทาง เราต้องอดทนรอจนกว่าผลลัพธ์สุดท้ายจะออกมา”

<img class="alignnone size-full wp-image-43041" src="https://forbesthailand.com/wp-content/uploads/2021/03/Serum-Institute_001.jpg" alt="" width="600" height="400" />

เมื่อเดือนกุมภาพันธ์ปีที่ผ่านมา Serum Institute จับมือกับ Codagenix บริษัทเทคโนโลยีชีวภาพสำหรับการทดสอบทางคลินกิ จากรัฐ New York เพื่อร่วมกันพัฒนาวัคซีนโควิด-19 แบบพ่นจมูก ในขณะเดียวกันบริษัทก็กำลังร่วมงานกับบริษัทยายักษ์ใหญ่ระดับโลกอย่าง Merck เพื่อพัฒนาวัคซีนอีก 1 ตัวด้วยการดัดแปลงไวรัสโรคหัดให้เป็นพาหะ นำแอนติเจนของโคโรนาไวรัสเข้าสู่ร่างกาย

ตลาดอินเดียซึ่งเป็นบ้านของ Serum Institute กำลังต้องการวัคซีนด้วยความเจ็บปวด เพราะอินเดียมีผู้ติดเชื้อโควิด-19 กว่า 6 ล้านราย (สถิติผู้ติดเชื้อในเดือนตุลาคมปี 2020) มากเป็นอันดับ 2 ของโลกรองจากสหรัฐฯ และมีผู้เสียชีวิตเนื่องจากการติดเชื้อกว่า 100,000 ราย

โรคระบาดครั้งนี้ไม่ใช่แค่วิกฤตการณ์ด้านสาธารณสุข แต่ยังทำให้เศรษฐกิจอินเดียหดตัว 24% เมื่อเทียบกับปี 2019 ในไตรมาสที่สิ้นสุดเดือนมิถุนายน ปี 2020 ซึ่งสาเหตุส่วนหนึ่งมาจากการล็อกดาวน์ทั่วประเทศเมื่อเดือนเมษายนและพฤษภาคม

Serum Institute มองไปไกลกว่าการผลิตวัคซีน เมื่อเดือนเมษายนที่ผ่านมา บริษัทแห่งนี้ได้จับมือกับ Mylab Discovery Solutions บริษัทด้านการวินิจฉัยระดับโมเลกุล ในเมือง Pune เพื่อจะขยายไปผลิตชุดตรวจโควิด-19 ด้วย “เราคิดกันตลอดเวลาว่าจะช่วยปลดล็อกเศรษฐกิจได้อย่างไร เพราะถึงรอไปอีกปี วัคซีนก็อาจจะมาหรือไม่มาก็ได้” Poonawalla กล่าว

<img class="alignnone size-full wp-image-43042" src="https://forbesthailand.com/wp-content/uploads/2021/03/Serum-Institute_002.jpg" alt="" width="600" height="400" />

Serum Institute วางแผนจะกดต้นทุนวัคซีนโควิด-19 ในอินเดียไม่ให้เกิน 3 เหรียญต่อโดส แต่ Poonawalla ก็ยอมรับว่าต้นทุนอาจสูงกว่านี้เล็กน้อยเมื่อได้รับอนุมัติทุกอย่างแล้ว เขากล่าวว่า รัฐบาลจะเป็นผู้ตัดสินใจว่า จะกระจายวัคซีนประมาณ 2.8 พันล้านโดส (ต้องฉีด 2 โดสต่อคน) ไปทั่วประเทศอย่างไรจึงจะดีที่สุด

แต่หวังว่ารัฐบาลจะช่วยรับผิดชอบค่าใช้จ่ายให้ประชาชน เขากล่าวว่า “เราไม่เรียกร้องเงินจากรัฐบาลเลยสำหรับการอุทิศโรงงานผลิตทั้งหมด รวมทั้งกำลังคนค่าพลังงาน และอื่นๆ แต่เราขอแค่ให้ซื้อวัคซีนไปแจกฟรีให้ทุกคนเพื่อให้ประชาชนชาวอินเดียไม่ต้องจ่ายเงินซื้อวัคซีนโควิด-19”

“ที่ผ่านมางานของ Serum Institute และผู้ผลิตวัคซีนรายอื่นๆ ไม่ค่อยมีใครให้ความสำคัญ ธุรกิจวัคซีนไม่ค่อยมีใครเห็นคุณค่าหรือกล่าวถึงเหมือนรถยนต์หรือสินค้าอุปโภคบริโภค” เขากล่าว “แต่ตอนนี้ผู้คนเห็นแล้วว่า การผลิตและวิจัยวัคซีนสำคัญต่อมนุษยชาติมากแค่ไหน”

<img class="alignnone size-full wp-image-43046" src="https://forbesthailand.com/wp-content/uploads/2021/03/Screen-Shot-2564-03-20-at-5.20.52-PM.png" alt="" width="554" height="623" />

<hr />

<a href="https://bit.ly/300vXh9">คลิกอ่านฉบับเต็มและบทความทางด้านธุรกิจได้ที่นิตยสาร Forbes Thailand ฉบับเดือนกุมภาพันธ์ 2564 ในรูปแบบ e-magazine</a>

<img class="lazy lazy-loaded alignnone wp-image-42257" src="https://i0.wp.com/forbesthailand.com/wp-content/uploads/2021/03/%E0%B8%9B%E0%B8%81%E0%B8%81%E0%B8%B8%E0%B8%A1%E0%B8%A0%E0%B8%B2.png" alt="" width="300" height="394" data-lazy-type="image" data-lazy-src="//i0.wp.com/forbesthailand.com/wp-content/uploads/2021/03/ปกกุมภา.png" data-lazy-srcset="//i0.wp.com/forbesthailand.com/wp-content/uploads/2021/03/ปกกุมภา.png 439w, //i0.wp.com/forbesthailand.com/wp-content/uploads/2021/03/ปกกุมภา-228x300.png 228w" data-lazy-sizes="(max-width: 300px) 100vw, 300px" />

Serum Institute แห่งอินเดีย ตั้งเป้าผลิตวัคซีนโควิดให้ต้นทุนต่ำ

<h2 class="p1">เยอรมนี ฝรั่งเศส อิตาลี และสเปน ร่วมกับกลุ่มประเทศในสหภาพยุโรประงับการให้วัคซีนป้องกันโควิด-19 ของบริษัท AstraZeneca เป็นการชั่วคราว หลังผู้รับวัคซีนบางรายมีภาวะลิ่มเลือดอุดตัน</h2>
<figure><img class="wp-image-42908" src="https://forbesthailand.com/wp-content/uploads/2021/03/f_mo_lon_astrazeneca_210312.focal-760x428.jpg" alt="" width="720" height="405" /><figcaption> Dr Tedros Adhanom Ghebreyesus ผู้อำนวยการใหญ่ขององค์การอนามัยโลก (WHO)</figcaption></figure>
เยอรมนี ฝรั่งเศส และอิตาลีได้ออกมาประกาศถึงการระงับการใช้วัคซีนต้านโควิด-19 ที่พัฒนาโดยบริษัท<a style="color: #008000;" href="https://www.astrazeneca.com/media-centre/press-releases/2021/update-on-the-safety-of-covid-19-vaccine-astrazeneca.html"> AstraZeneca </a>และมหาวิทยาลัยอ๊อกซฟอร์ด เพื่อเป็นการป้องกันไว้ก่อน
 “เพื่อสร้างความมั่นใจในวัคซีน เราต้องให้เวลากับผู้เชี่ยวชาญในเยอรมันและสหภาพยุโรปได้ตรวจสอบสภาวะอาการที่เกิดขึ้น” Jen Spahn รัฐมนตรีว่าการกระทรวงสาธารณสุขเยอรมนีกล่าวระหว่างแถลงการณ์
หลังจากนั้นไม่กี่ชั่วโมง Carolina Dias รัฐมนตรีว่าการกระทรวงสาธารณสุขสเปน ก็ได้ออกมาประกาศยุติการให้วัคซีนดังกล่าวเป็นเวลา 2 สัปดาห์
ด้านองค์การอนามัยโลก (WHO) และองค์กรยาของสหภาพยุโรป (EMA) ได้แสดงความกังวลเกี่ยวกับผลข้างเคียงและประสิทธิภาพของวัคซีน แต่ยังคงย้ำว่าแต่ละประเทศที่มีวัคซีนของ AstraZeneca ควรเดินหน้าจัดฉีดวัคซีนตามปกติ พร้อมระบุว่าขณะนี้วัคซีนดังกล่าวกำลังอยู่ระหว่างการตรวจสอบ
ในที่นี้ เมื่อวันอาทิตย์ที่ 14 มีนาคม 2021  ที่ผ่านมา ทาง<a style="color: #333333;" href="https://www.astrazeneca.com/media-centre/press-releases/2021/update-on-the-safety-of-covid-19-vaccine-astrazeneca.html"> AstraZeneca </a>ได้ออกมาชี้แจงว่า ปัจจุบันยังไม่พบหลักฐานความเชื่อมโยงของวัคซีนกับภาวะลิ่มเลือดอุดตัน พร้อมระบุว่า “โอกาสในการเกิดผลข้างเคียงดังกล่าวมีน้อยกว่าที่สามารถคาดการณ์ได้”
ทั้งนี้ เดนมาร์คเป็นประเทศแรกที่ได้ออกมาประกาศยุติการให้วัคซีนจาก AstraZeneca เป็นเวลา 2 สัปดาห์ หลังจากพบการรายงานถึงภาวะลื่มเลือดอุดตัน ซึ่งหนึ่งในนั้นมีชายคนหนึ่งเสียชีวิตหลังจากได้รับวัคซีนเป็นเวลา 10 วัน เช่นเดียวกับไอร์แลนด์ นอร์เวย์ เนเธอร์แลนด์ และอีกหลายๆ ประเทศที่ได้ออกมาระงับการใช้วัคซีนดังกล่าวในเวลาต่อมา
ขณะที่ประเทศไทย ประเทศแรกซึ่งตั้งอยู่นอกภูมิภาคยุโรปที่เคยระงับการให้วัคซีนของ AstraZeneca ยืนยันว่าจะเริ่มดำเนินการแจกจ่ายวัคซีนดังกล่าวอีกครั้งในวันที่ 16 มีนาคม 2021เป็นต้นไป 
อย่างไรก็ดี ปัจจุบัน วัคซีนป้องกันโควิด-19 ของ AstraZeneca ยังไม่ได้รับการอนุมัติให้ใช้งานในกรณีฉุกเฉินจากสำนักงานคณะกรรมการอาหารและยาของสหรัฐฯ (FDA) ขณะที่วัคซีนจาก Moderna, Pfizer และ Johnson &amp; Johnson ที่ได้รับการอนุมัติเป็นที่เรียบร้อยแล้ว คาดว่าจะสามารถแจกจ่ายให้กับประชาชนสหรัฐฯ อย่างทั่วถึงภายในเดือนพฤษภาคม
AstraZeneca รายงานว่า จาก 17 ล้านคนในสหภาพยุโรปและสหราชอาณาจักรที่ได้รับวัคซีน มีผู้ได้รับผลข้างเคียงจากภาวะลิ่มเลือดอุดตันอยู่ 37 คน
แปลและเรียบเรียงจากบทความ Germany, France, Italy, Spain Suspend Use Of AstraZeneca Vaccine Over Blood Clot Concerns เผยแพร่บน Forbes.com

อ่านเพิ่มเติม: <a style="color: #003300;" href="https://forbesthailand.com/news/other/%e0%b9%80%e0%b8%9b%e0%b8%b4%e0%b8%94%e0%b8%95%e0%b8%b1%e0%b8%a7-%e0%b9%83%e0%b8%9a%e0%b8%a2%e0%b8%b2-%e0%b9%84%e0%b8%9f%e0%b9%82%e0%b8%95%e0%b8%9f%e0%b8%b2%e0%b8%a3%e0%b9%8c%e0%b8%a1-%e0%b8%97.html">เปิดตัว “ใบยา ไฟโตฟาร์ม” ทีมไทยแลนด์ผลิต “วัคซีนโควิด” เพื่อคนไทย</a>

News

Forbes lists

World

Leaderboard

Commentaries

Forbes life

Events